发布时间:2025-02-25
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2025年2月21日,公司组织12名年轻员工参加了省公司组织的2025年第三期、第四期电力建设安全质量培训班,旨在通过系统培训提升员工的专业技能和综合素质。在2024年瑞安公司共组织了46人次参加此类培训。
通过培训学习,学员们了解了基建输变电工程相关质量验收规范、质量检查要点、安全工作规范要求、反违章管理与安全履责等方面的知识。培训过程中,学员积极提出疑问与授课老师交流互动,老师对现场聚焦的安全、质量存在问题进行答疑解惑,让“真学、真培、实用、实效”成为这次培训的主旋律,从而在我们的现场实际工作中得到应用和推广,人人都能成为现场的“安全明白人、技术明白人和工作上心人”。
我们将继续秉承“外培内训”的方式,通过外部培训和内部“导师带徒”及大讲堂活动,不断增强公司员工的专业技能,提升员工的安全意识、操作技能、自我防护和应急处理能力,培养“一岗多能”人才,为公司长久持续稳定发展培养活力和动力。(撰稿:周欢)